评:浙江4岁女童每天被保姆打:吃饭不乖遭连扇3个嘴巴

据都市快报2月1日报道 昨天(1月31日),浙江嘉兴市的来女士到派出所再次做了笔录,并整理监控视频准备移交给警方。她没想到,自己花钱请保姆,最终却要以报警收场。

3天前,她无意中翻开手机上的监控,发现平时和颜悦色的保姆竟然对女儿又打又掐。一段段的视频令她不忍直视。

自己在和不在的时候,保姆为何判若两人?

保姆在扇孩子嘴巴。 监控截图

看到一段视频妈妈心疼死了

来女士在嘉兴开了家面馆,老公是开公司的。女儿诺诺(化名)今年4岁,以前来女士的妈妈在带,但后来家里有人住院,顾不上了。

去年11月15日,来女士通过中介找到了一位保姆专门带女儿,一个月5000元。家务另有保姆负责。

每天早上,来女士送女儿去幼儿园,下午则由保姆接回家,然后喂孩子、哄孩子睡觉。来女士要晚上8点左右才能回家。

保姆姓秋,41岁,嘉兴本地人。秋某经常主动抱抱、逗逗孩子,来女士对她还是挺满意的。因此对她像朋友一样,家里的美容卡、洗发卡等随便她用。

直到1月29日中午,来女士无意中打开了手机上的监控。监控去年夏天就装上了,来女士没当回事,从没看过。

在实时监控里,她看到秋某打了女儿一巴掌。当时虽然生气,但她想,孩子吃饭不乖,偶尔打两下也不必大惊小怪。

但吃晚饭的时间,她再次打开监控,眼前的一幕令她再也无法忍受了:保姆用腿夹住女儿,用勺子把饭硬生生地塞进孩子嘴里。孩子看起来很难受,不停挣扎。

“我拿起手机就往家里冲。”来女士说,“到了家里6点左右,保姆正躺在床上,女儿在看电视。看到我回来保姆很意外,问我平时不是8点才回来吗?”

来女士没有搭话,就去看女儿的嘴巴,发现女儿的上嘴唇乌青,明显肿了,下嘴唇也乌青的。

“你自己说,有没有打我女儿?”来女士质问。保姆很干脆地否认了。

见保姆死活不承认,来女士马上给中介的老板打电话,让中介来处理。

“让我走可以,先把剩下的工资付了。”来女士说,保姆当时态度有点冲。

保姆自己先吃菜,再用菜汤拌饭喂孩子

1月29日晚,来女士报了警,并带诺诺去医院检查,发现孩子嘴巴、手臂都有瘀青。

来女士所装的监控内存32G,只能保存3天的记录。整个晚上,她把所有的监控都看了一遍,越看越寒心。

“诺诺几乎每天吃饭都要被打,保姆有时还用手掐。不光如此,保姆烧好菜都是自己先吃,吃好后把剩下的汤倒在饭里再来喂诺诺。”来女士说。

保姆在掐孩子

监控截图来女士提供了几段视频,来证明自己的话:

一段是保姆坐在客厅里喂诺诺吃饭,突然在诺诺脸上打了3巴掌,诺诺往后躲,没躲过。

还有一段视频同样是喂饭,当时诺诺背对保姆。见诺诺没转过来,保姆就在诺诺右手手臂上掐了一下,诺诺马上转过身来,用手去摸被掐的地方。过了一会儿,保姆换成掐诺诺的左手手臂,诺诺哇哇大哭。

“难怪女儿好像很怕保姆,最近晚上老是哭。我以前都没往这方面想。”来女士觉得真对不起女儿。

目前,嘉兴南湖警方已就此事展开调查。

“现在我担心的是会不会给孩子造成心理阴影。”来女士希望保姆秋某能把事情说清楚,并道歉。

另外,她也希望让更多的人知道秋某的所作所为。“不要换了一家又一家,再伤害其他的孩子。”她说。

 

 

评论:这个保姆为什么要打雇主家的孩子呢?这个保姆内心中的怨气等负能量很重,需要找地方发泄。发泄到什么地方?自然是发泄到不容易给自己带来麻烦的人或动物或物体身上。三岁的孩子不怎么会表达,不用担心孩子会告诉给妈妈听。幼小的孩子吃饭是边吃边玩的,如果不适当约束,一餐饭甚至可以吃上一两个小时,对于没有耐心的人来说很容易发脾气的,负能量重的人脾气就更大了。有情绪的时候憋在内心中会很难受,于是就打孩子来发泄了。很多爸爸妈妈或是爷爷奶奶也打自己的孩子,只不过性质有点不同而已。打自己的孩子是因为实在控制不了自己的脾气,打了之后容易自责愧疚,于是又会哄哄孩子。但保姆打雇主家的孩子是根本不想控制自己的脾气,打了之后也不会自责愧疚,之后也不会哄哄孩子以补偿自己的过错,保姆心想:“反正家长又看不见,打了也没什么,只要不打出血就没事,在家长面前我只需好好装一下就行了。”

怎样避免保姆打孩子呢?1,在挑选保姆的时候,要了解保姆生长在什么样的家庭,那些生活在残缺家庭的,或是家庭经常吵吵闹闹的,或是性格内向孤癖古怪的,或是自私小气的,或是唯利是图的,这样的保姆一定要注意,不能轻易雇佣来带孩子,特别不能雇佣来照顾幼小的孩子。因为幼小的孩子不会说话,受了委屈不会向爸妈投诉,而且幼小的孩子心灵特别娇嫩,对负能量没有防御的能力,特别容易受负能量的影响,导致的后果非常严重。要学会观察孩子与保姆的互动模式,如果孩子很依恋保姆,孩子喜欢在保姆面前撒娇,与保姆是很亲密和谐的关系,说明这个保姆是合格的称职的。

2,雇佣保姆之前,一定要约法三章,要让保姆明白,做保姆是要有规则的,可以有很多方式测试保姆是否称职,哪怕家长不在场的时候也有办法了解保姆是否违规。一旦发现违规,一律辞退,并且还会扣工资,让保姆千万不可以有饶幸心理。

3.不但对保姆要有原则,雇主自身也要有原则,不能因为别人是保姆就可以居高临下地不尊重人,把别人当下人,要知道,你不善待别人,别人就不善待你的孩子。曾经有一个给别人当保姆的女性对我说,她那家雇主不尊重她,经常说话不给她面子,很伤她自尊,为了寻找心理平衡,她趁那家人不在的时候,把他们的牙刷拿来刷厕所,她觉得这样做了才感觉心理平衡。所以一定要善待保姆。除了给保姆工资之外,平时可以给保姆一些小恩小惠。比如给保姆买一些衣服啦,或是别的小东西啦,适当给保姆休假啦。别以为保姆带孩子很轻松,不需要休假,不轻松的,天天做一成不变的工作没有适当调节人会很容易烦躁的,然后就容易发脾气,把怨气发到孩子的身上。